岗位职责:
1.负责部门人员出勤管理、员工后勤服务管理;
2.OA流程的提报(住宿、退宿、出差流程、私车公用等)
3.负责人员招聘跟进、员工培训提升管理;
4.负责部门公文、报告、单据等管理;
5.负责部门文化氛围营造;
6.负责部门非生产物资采购;
7.负责部门周、月计划编制、跟踪、监督等;
8.费用报销、单据签核汇总;
9.根据公司要求进行固定资产盘点、整理
岗位要求:
熟练操作office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)
岗位经验:1年及以上文员工作经验
行业经验:汽车、摩托车行业经验优先
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